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    第1064章送上门来

    许大茂当初的承诺就是提高福利,一切按照规章制度实施。

    简单形容就是高福利养廉。

    都成领导了,相应的待遇是不是要提高?不然这领导是不是白干了?

    没有动力,大家都消极怠工,万般皆下品惟有读书高,为什么读书高?

    因为那时候读书能当领导。

    但现在要提高的福利没有了,之前收紧的口子,还是要放开一些。

    这都是没有办法的事情。

    因为单位的那点工资是真的不够花啊,厂长也就比普通职工多两三倍,有点少了。

    特别是经常吃喝宴请的单位领导,只指望工资能饿死。

    古人有云,马无夜草不肥,人无横财不富。

    作为一个领导,就要洞察人心,知道手底下的员工在想什么,要做的就是给他们划线,什么能做,什么不能做,这也是一个博弈的过程。

    整体情况就是如此,一个领导很难彻底改变这种现象。

    本质如此。

    就算他是……许大茂。

    “乱七八糟,我回去问问我爹,这事到底要怎么处理。”

    许大茂拿起准备好的纸笔开始写检查认错。

    必须要深刻,深入灵魂的认错。

    不触及灵魂,万一触及肉体怎么办?

    刚动笔,门口就传来了敲门声。

    进来的是两个执法人员和李一林。

    “主任,李一林的检查写好了,您来审查一遍。”

    “嗯,你们两个先出去吧。”

    许大茂和李一林对视一眼。

    不能说是同病相怜。

    一个是觉得无辜,一个是有点尴尬。

    这事全程都是许大茂拿的主意,李一林只是负责执行而已,没想到来的比他还快,检查都已经写完了。

    “不是什么大问题,这事是什么情况大家心里都清楚,只是撞到枪口上了而已。”

    “李一林,是现在把你送回去,还是等许大茂写完,你们一起回去?”

    “还是一起回去吧。”

    等从纪律检查办公室出来,已经到了下班时间。

    检查,批评教育。

    “上车,我把你们送回去。”

    “许局,回去怎么处理?”

    “从这个月开始自然是按照规定的工资数额进行发放,奖金福利取消,签单报销放开一些,额度控制在四个月工资的水平,提前去各办公室做好宣导,超过一律不报销,强行不给的工资暂扣,不予发放。”

    原本平均三个月工资就能解决的问题,现在需要五个月工资。

    最主要的是签单报销只有干部才行,最下面的职工没有这个权利,取消福利奖金,他们算是落不到什么好处了。

    只能在内部以后多奖励几个鸡蛋,自己单位生产的物资,旁人没理由过来指手画脚。

    这样到底是损害了谁的利益不好说。

    这样的纪律检查也说不了什么。

    白橡只管开车,没有说话。

    脑子里面想的都是回家应该怎么亲爹说这件事,要不要说这件事。

    现在风气不好,多一事不如少一事才好。

    白橡把人送到单位门口就离开了,俩人刚走进大门,听到消息的杨桃和白桦已经出门迎接了。

    许大茂拉住了李一林,让他来解释原因。

    “情况就是现在这个情况,不提倡物质上的奖励,要大力发展建设精神上的富足。”

    这些都是目前的风向,聊了几句,制定好宣导方案。

    既然今天来了办公室,许大茂也是顺便去处理了一下积压的小文件,不重要,只需要签字的那种。

    重要的文件当天就解决了。

    被请去喝茶这件事,只有基层职工利益受损最大,之前费劲推行的良性发展制度也彻底宣告分崩离析。

    学好不容易,学坏很难。

    还是之前那个问题,这样做是对是错?

    物质奖励和精神富足。

    二者能兼得吗?

    别的不说,这些能签单报销的小领导,恐怕开心坏了。

    完全堵死根本不可能,都已经习惯了现在的生活,让他们回到解放前?没人会愿意。

    纵观历史,都是由一个又一个人来组成,你做的任何事情最后落在实处,还是人在主导。

    好不容易起的框架,不可能因为一点钱的问题,就彻底把人都得罪了,这也是许大茂如此痛快妥协的原因。

    不让高福利奖金,那就要在别处开口子。

    人重要还是钱重要?

    答案不言而喻。

    自然是人重要,那点钱算什么?

    经过了这样一个插曲,许大茂是更加的不去掺和一些乱七八糟的事情。

    就是李组长下去之后,新任组长上来就是以雷霆手段击碎黑暗。

    可动可不动,必须动。

    谁的面子都不给。

    再敢闹事小事变大事。

    按照以前某位县太爷的说法,咆哮公堂罪加一等,罪加一等,就不信加不到斩立决。

    有骨气的人很多,触及灵魂怎么样不清楚,触及肉体,那就没几个人能顶住了。

    只能说还天地一个朗朗乾坤,少了很多乱七八糟的声音。

    这些风向身处当局很轻易的就能感觉到。

    但现在从上到下正在推广先进摸排经验,就是之前许大茂跟着岑组长下乡摸排的经验。

    历时将近一年,现在正在开始推广。

    有些人已经开始感受到水深火热了。

    特别是那个之前‘大胆建议’的角色,据说现在依旧是在争论不休,甚至还有愈演愈烈的趋势。

    每周的会议越来越多,会议纪要越来越厚,三文的严厉风气,这些事情叠加在一起,许大茂距离这么远,都能感觉到一种风雨欲来的紧迫感。

    搞得他都不想出门了。

    做一个一心为公办事谋福利的小领导。

    只做好事,李组长又闲赋在家,没有道理会找到他头上。

    任凭风浪起,稳坐办公室。

    随着一颗重磅炸弹般的消息出现,紧张的氛围为之一松。

    不是形容词,是事实。

    偏远地区受到了炸弹波及。

    更直白的形容就是被炸了。

    本来就是半个炸药桶,这一下瞬间就引爆了很多人的情绪。

    正骂着呢,突然就送上门来了。

    上次和阿三的争端,虽然赢了但还吃了一个大亏。

    这次还挑衅?上门挑衅?简直欺人太甚。

    (本章完)